BHP dla Pracowników administracji

Program szkolenia BHP pracownika administracji

Obejmuje zagadnienia:

  • ogólne, czyli prawne, pierwsza pomoc, przeciwpożarowe
  • specyficzne, czyli zagrożenia na stanowisku pracy

Przykładowy program szkolenia BHP dla pracowników administracji uwzględniający specyfikę stanowisk pracy w administracji i urzędach:

  • wymagania dotyczące organizacji stanowiska pracy z monitorem ekranowym: potencjalne skutki zdrowotne dla pracownika biurowego pracującego na nieprawidłowo zorganizowanym stanowisku pracy z monitorem ekranowym i pracowników na stanowiskach sąsiednich (odległość między stanowiskami pracy, komputerem a pracownikiem); czas pracy na stanowisku z monitorem ekranowym
  • ryzyko zawodowe pracowników administracji i urzędników i sposobów jego ograniczania: znajomość obowiązujących instrukcji, procedur, regulaminu pracy, normatywów dźwigania dla mężczyzn, kobiet, młodocianych; korzystanie z drabinek, schodków do sięgania po materiały z górnych półek regałów, sposób składowania dokumentacji
  • porządek i czystość w miejscu pracy – ich wpływ na zdrowie i bezpieczeństwo pracownika administracyjno-biurowego oraz wymagania dotyczące przestrzeni stanowiska pracy
  • oświetlenie i wentylacja - dlaczego są tak ważne w biurze?
  • zasady bezpieczeństwa związane z obsługą urządzeń technicznych w biurze
  • omówienie najczęstszych błędów i naruszeń stwierdzanych podczas kontroli PIP i PIS w administracji i urzędach – złe oświetlenie i wentylacja, nieprawidłowe stanowisko pracy, niedostateczna czystość pomieszczeń w tym pomieszczeń sanitarnych, brak ważnych badań pracowników lub dokumentów potwierdzających ich przeprowadzenie, brak widocznych instrukcji BHP, brak potwierdzeń przeprowadzenia szkoleń BHP, brak oceny ryzyka na stanowisku pracy i tym podobne uchybienia zasad BHP w biurze
  • inne zagadnienia BHP administracji i urzędów
 

Proces szkolenia:

  • Identyfikacja stanowisk pracy w firmie
  • Przygotowanie programu szkolenia
  • Szkolenie pracowników
  • Wydanie dokumentacji szkoleniowej

Wybierając moje szkolenia:

  • Oszczędzasz czas - szkolisz pracowników w dogodnym dla siebie miejscu i terminie
  • Otrzymasz program szkoleń dopasowany do potrzeb Twojej firmy
  • Zyskasz gwarancję jakości szkolenia i konkurencyjnej ceny
  • Masz możliwość negocjacji ceny dla większych grup
Odpowiedzi na najczęstsze pytania znajdziesz w poradniku szkoleń.

Ocena ryzyka zawodowego pracownik administracji

Przyczyna zagrożenia Następstwo i profilaktyka zagrożenia Ciężkość następstw zagrożenia Prawdopodobieństwo zagrożenia Poziom ryzyka dla zagrożenia
Wypadek komunikacyjny - Podróż służbowa samochodem. Podróż środkami komunikacji miejskiej. Przechodzenie przez jezdnię. Śmierć, kalectwo, urazy - Przestrzeganie przepisów o ruchu drogowym. Zachowanie szczególnej ostrożności. Zachowanie ograniczonego zaufania do innych użytkowników drogi. Duża Wysoce prawdopodobne Duże (nieakceptowalne)
Przeciążenie narządu ruchu (układu mięśniowo-kostnego) wskutek wymuszonej pozycji ciała pracownika administracji - Długotrwała praca przy komputerze. Osłabienie wzroku, bóle oczu, łzawienie - Przestrzeganie instrukcji stanowiskowej pracownika administracji dotyczącej m.in. ustawienia monitora, właściwego oświetlenia itd. Stosowanie przerw w pracy. Czasowa zmiana rodzaju. Średnia Wysoce prawdopodobne Duże (nieakceptowalne)
Uderzenie o nieruchome przedmioty - Zatarasowane przejścia, źle ustawione stoły i sprzęt, itp. Potłuczenia - Dbanie o porządek w biurze. Właściwa organizacja poszczególnych stanowisk w pomieszczeniach pracy administracji. Mała Wysoce prawdopodobne Średnie (akceptowalne)
Przeciążenie narządu wzroku pracowników administracji - Zbyt intensywna praca przy komputerze. Złe oświetlenie. Osłabienie wzroku, bóle oczu, łzawienie - Przestrzeganie instrukcji stanowiskowej dotyczącej m.in. ustawienia monitora, właściwego oświetlenia itd. Stosowanie przerw w pracy. Delegowanie do czasowej zmiany rodzaju pracy na innych stanowiskach biurowych. Średnia Wysoce prawdopodobne Duże (nie akceptowalne)
Porażenie prądem elektrycznym - Przetarte przewody zasilające urządzenia elektryczne. Przebicie elektryczne do obudowy urządzenia. Śmierć - Bieżąca kontrola stanu izolacji przewodów. Stosowanie właściwej ochrony przeciwporażeniowej w miejscu pracy pracownika administracji (m.in. wyłączników różnicowo-prądowych). Okresowa kontrola instalacji elektrycznej. Przestrzeganie przepisów. Duża Prawdopodobne Średnie (akceptowalne)

 

Etapy szacowania ryzyka zawodowego:

  • Przegląd stanowiska pracy
  • Określenie zagrożeń i szacowanie ryzyka
  • Wskazanie działań ograniczających ryzyko zawodowe
  • Udokumentowanie wyników oceny ryzyka zawodowego
  • Wydanie zaleceń i przekazanie kompletu dokumentacji

Zlecając opracowanie ryzyka zawodowego: 

  • Otrzymasz dokumentację opracowaną indywidualnie pod środowisko pracy
  • Usuniesz uchybienia i zmniejszysz zagrożenia przed kontrolą PIP i SANEPID
  • Poprawisz bezpieczeństwo swoich pracowników
  • Ograniczysz liczbę wypadków i chorób wśród pracowników
  • Masz możliwość negocjacji ceny przy zleceniu opracowania większej ilości dokumentów 


Ocenę ryzyka zawodowego wykonuję zgodnie ze standardami wymaganymi przez PIP i SANEPID
Odpowiedzi na najczęstsze pytania znajdziesz w poradniku oceny ryzyka zawodowego.

Instrukcja BHP pracownika administracji

Fragment przykładowej instrukcji BHP dla pracownika administracji przedstawiamy poniżej

  1. Przed rozpoczęciem pracy pracownik administracji powinien:
    1. Odbyć szkolenia BHP oraz posiadać wszystkie niezbędne badania lekarskie.
    2. Zaznajomić się z instrukcją ppoż. oraz poznać kierunki i trasy ewakuacji.
    3. Zapoznać się dokładnie z instrukcją sprzętu elektrycznego i elektronicznego znajdującego się w biurze np.: faks, ksero, komputer.
    4. .....
  2. Pracownik administracji w czasie pracy powinien:
    1. Nie zastawiać przejść i tras ewakuacyjnych.
    2. Dbać o porządek na stanowisku pracy.
    3. Jeśli jest potrzeba sięgania wysoko (np. po dokumenty ) należy korzystać zawsze ze sprawnej technicznie drabinki.
    4. .....
  3. Po zakończeniu pracy pracownik administracji powinien:
    1. Uporządkować i sprzątnąć stanowisko pracy.
    2. Wyłączyć spod napięcia sprzęt elektryczny.
    3. Pozamykać otwarte okna i szafy z dokumentacją.
    4. .....
  4. Pracownikowi administracji nie wolno:
    1. Naprawiać uszkodzonego sprzętu elektrycznego lub instalacji.
    2. Zastawiać przejść i tras ewakuacyjnych.
    3. Spożywać posiłków na stanowisku pracy.
    4. .....
 

Etapy opracowania instrukcji:

  • Przegląd stanowiska pracy
  • Określenie obowiązków pracownika
  • Zapoznanie z zagrożeniami na stanowisku pracy 
  • Opracowanie szczegółowej instrukcji bezpiecznego wykonania pracy
  • Przekazanie dokumentacji

Zlecając opracowanie instrukcji: 

  • Otrzymasz instrukcję opracowaną indywidualnie pod środowisko pracy
  • Poprawisz bezpieczeństwo swoich pracowników
  • Ograniczysz liczbę wypadków i chorób wśród pracowników
  • Masz możliwość negocjacji ceny przy zleceniu opracowania większej ilości dokumentów 

Odpowiedzi na najczęstsze pytania znajdziesz w poradniku BHP.
Instrukcje BHP wykonujemy zgodnie z wytycznymi Kodeksu Pracy.

Firma BHP-NOS oferuje usługi w dwóch wariantach:

Zapraszam do kontaktu ZAMÓW WYCENĘ

Pracuj bezpiecznie z BHP-NOS!